如果你很有才華，某方面又有一技之長，請先不要急於露出鋒芒；如果你只是以普通身份而不是以領導身份到新單位去的，那就更不能鋒芒太露。
一個人新到一個單位，就像一粒石子投入一潭平靜的池水，往往會引人注目，一舉一動，一言一行，都在別人的視野之中。
你鋒芒太露，有沒有可靠的人際基礎，就很有可能遭人反感。你鋒芒太露的表現主要有兩種:一是動不動提意見、發論文、出點子，想方設法要改變原有的執行機制。二是對自己看不慣、別人卻早已習慣的事情進行批評和指責，經常以否定的姿態出現。這兩種，在別人看來，都是為了顯示自己的高明；你高明，就意味著別人的無能，這就難免陷入別人非議之中；因此，即使你確實比別人高明，可以慢慢地待人際關係基本協調後，再提出不遲；欲速則不達，這是高明者的經驗之談。
學會深沉，學會深藏不露，這樣，人生的道路才會少一些嫉妒的目光，少一些故意的陷害，才會多一些順利，多一些和諧！
