今天從自己的經歷跟大家聊聊做程式設計師的四個階段。
1、沒意識沒能力（不知道自己不知道）
我在這個階段的時候是大學，年少輕狂，越學越覺得自己牛，其實知道的都是皮毛但是覺得自己太牛了。而且當時不知道以後會用什麼框架，就覺得自己所有框架都會了，甚至不知道該學啥了。你們有這個階段嗎?
2、有意識沒能力（知道自己不知道）
大概工作一年左右發現了這個階段，因為總會遇到自己沒有辦法解決的問題。對於程式設計就是知其然不知道所以然。比如有關效能和可用性還有邏輯相關的問題。這個時候已經沒有那種覺得自己特牛了，開始學習，但是學了還是已經很菜。這個階段是突飛猛進的階段，對於我而言。
3、有意識有能力（知道自己知道）
經過了幾份工作，解決過很多問題。遇到的很多問題都知道解決方案，在這個階段已經可以獨立解決自己遇到的問題了，那時候從單系統架構到分散式架構，從單系統發展到上百系統，日獨立PV從幾十W發展到接上億，每天上億的交易資料。
4、沒意識有能力（不知道自己知道）
如果說上一個階段，是知道自己可以解決什麼問題，這個階段就是可以解決一些自己根本沒遇到過的問題，這個階段就是抽象思維能力提高；再比如就是接觸一個新語言的時候，可能之前都沒看過，但是因為對自己熟悉的語言底層和設計模式非常瞭解，大概看一下就知道新語言是如何實現的。
剛開始工作的開發，會越來越熟悉公司的業務，很多工作也會小有成就，但技術就是增刪改查。這種情況非常容易出現在小公司，所以如果你一兩年的工作僅僅是增刪改查，那麼要有危機感了。這種技術根本不值錢再這樣下去就到自己的職業天花板了。
儘量提早進入大廠，這裡並不是鼓吹大廠是程式設計師的最終歸宿，但是咱們在網際網路行業當中，也要圖個自己的發展方向、穩定和高薪吧。進入大廠之後，接觸分散式、叢集、深度學習等等技術，這個時候就是突飛猛進的階段。
如果你現在還沒有機會接觸，那麼就開始學學相關課程，對自己進行拔高。有的博主會告訴你要注重基礎，注重os等等。但是提升自己不是單靠基礎，你要先給自己進入大廠的機會，再慢慢學會實際解決問題的能力。
最後：
- 程式設計師的程式設計水平不是訓練出來的，是累積；
- 程式設計師的專案是分三六九等的，好的平臺可以給你更多機會
- 單純的靠學習提升變成水平不現實，充實自己，準備好面試
