大王經濟開發區持續推進開發區體制機制改革，聚焦主責主業，創新招引模式，最佳化產業生態，聚力打造對外合作新高地。
一是精準化招商引資。與浙江物產中大歐泰公司合作，成立專業橡膠輪胎供應鏈平臺—卡車司機科技有限公司，創新推進橡膠輪胎產業整合發展。持續深化與興達鋼簾線等行業龍頭企業合作，謀劃實施佳美橡膠500萬條高效能綠色環保智慧製造子午胎、興達鋼簾線智慧化裝置升級改造及年產10萬噸胎圈鋼絲等專案，進一步放大橡膠輪胎產業叢集優勢。
二是專業化招才引智。實施“人才飛地”計劃，與頤高集團合作，在杭州設立雙招雙引工作站，促進科技成果轉化、技術轉移。截至目前，累計招引博士研究生14名、碩士研究生51名。持續深化校企合作，推動方興橡膠與青島科技大學合作共建輪胎新材料和成型技術創新中心，為企業發展、產業壯大提供人才智力支撐。
三是精細化最佳化環境。先後舉辦8期企業家“南北對話”活動，搭建本土企業家與南方企業精英交流合作平臺，為破解企業發展難題提供方法和思路。建立企業聯絡員月度調研機制，妥善處置企業反映的難點問題，累計梳理企業創新、高階人才引進等122件問題，辦結率、滿意度均達100%。
【來源：東營市人民政府_縣區動態】
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