延遲滿足，只有這項特質能幫你從底層突圍。
99%一事無成的人，歸根結底是在於這項能力的缺失，導致他們無限沉溺於短期的快感和事後的懊悔中無法自拔。
各種短影片和吃瓜新聞刷的停不下來，閒下來開一局王者，下單買書的時候很痛快買回來就不再開啟，退堂鼓一級表演藝術家，整日迷茫無所事事，愛發脾氣跟物件鬧情緒…………最常掛在嘴邊的話是，知道很多道理，但還是過不好這一生。
1 天分高。學習知識和人情世故比較快。哪怕父母帶來的眼界十分有限，但是擅長歸類總結反思。表現為幹事完美，目標明確，善於隱忍。
2 堅韌。受到挫折緩緩就接著來，重新來過，換條路徑繼續，不放棄。
3 心狠。對待自己就是高標準嚴要求，吃苦耐勞。
對待他人就是斷舍離，理智壓過感情。權衡利弊而不是感情用事。次次捨棄感情最終變得冷漠決斷。
4 穩定但偶爾膽大，臉皮厚，能放下身段。權衡過後，該下手時就下手，不猶猶豫豫，不乎面子。
5 還得有運氣。但是前面的都做到了，碰到運氣的機率才會大。
由下向上，沒有人罩著護著會經歷很多磨難，時刻面對底層的嫉妒，競爭對手的打壓禍害挑戰，上層資源持有者的掠奪，需要資源交換時的無力。
堅持挺住，心態不要扭曲，因為扭曲了也沒用，會變廢柴。但是挺過來你就無敵了，自己趟過來的每一步都算數。。。
- 做大事和做小事的難易程度是一樣的，所以如果下定決心要努力去做一件事，就要選擇一個值得追求的宏偉目標，讓回報與你的努力相匹配；
2. 總有人說“學不會”，其實，只要你努力掌握事情的規律，並且有認真、精益求精的態度，我覺得完全可以學會。（這是褚時健74歲二次創業開闢新創業專案時說的話）；
3. 做什麼事都要會觀察，會總結，找到規律。萬事萬物都有自己的規律，規律搞清楚了，辦法就出來了。悶著頭做事不動腦子，力氣用盡了也不一定有好收穫。（這個三位大佬都有反覆提及過，成功的人應該都比較擅長總結規律）
4. 一個人工作、過日子都要認認真真，對產品要認真，對周圍的人也要認認真真；
5. 我一直對和我打交道的合作伙伴也好、朋友也好都有一個心理，那就是怕虧了人家。（不要讓別人吃虧才能雙贏，褚時健和史玉柱都提及過，甚至史玉柱10個億的負債本可以不還，還是堅持還了，就是不想欠人）
6. 一個產品，想賺錢最終要靠回頭客，真正賺錢是在這些人身上。
7. 每一位傑出的領導者都遵循這樣的“慣例”：一旦他們征服了一個難題，他們往往對已經到手的成功失去興趣而尋找下一個更大的挑戰。
8. 資訊是最重要的商業資產。考慮一項投資首先是要看退出機制通暢不通暢，其次才是看收益高不高。
9. 再聰明的人也不能解決所有問題。聰明人組成的開誠佈公的團隊卻可以無往而不利。做任何事情都要溝通，保持真誠，覺得溝通不下去的時候要更加真誠地嘗試溝通。
10. 失敗是一個人和組織最好的老師。開誠佈公地客觀談論失敗，分析問題所在，只有克服了失敗才能走向成功。
11. 如果有人要求你提供新產品，那麼這個人是地球上對這一產品唯一感興趣的人的機率是零。如果有人向你提出這樣的要求，那麼這背後可能代表了一個巨大的機會。
12. 人們最感興趣的話題永遠是“自己的問題”。如果你能發現對方的問題所在，並提出解決方案，那麼他們一定願意跟你溝通，無論他們的等級或地位如何。解決對方的難題是你走向成功的關鍵。
13. 任何一個細節都極為重要，控制核算每一個環節的成本和人才流向。
14. 緩解壓力的方法是專注於自己的呼吸，減緩呼吸速度，放鬆自己的肩膀，直到呼吸變得深長。（任何一個牛逼的人都有焦慮害怕的時候，但心態很重要）
15. 任何時候，都要保持自信，保持好奇心。
