如何識人？這是一個需要長期積累的人生問題，你會發現以前年輕時候第一印象比較好的人，過了一段時間再看，居然有一個逆轉的認識，識人的眼光會隨著年齡閱歷的積累而改變。我認為要正確的識人，需要從幾個方面觀察：
️最好有與之共事的專案，只有一起完成過一個專案，參加過一個活動，才能在細節裡觀察到這個人的心理活動，所思所想和他的行為。不常見的朋友，沒有同一個部門，僅僅是點頭之交的同事，也許都不能很好地認識他的真正品質。
️要看他的行動，而不是聽他說了什麼。有的人口才了得誇誇其談，說得自己很厲害一樣。但從來沒見其完成過身邊一件小事，做出一點成績。也不見他對身邊的朋友同事伸出幫助之手。
️看他對服務行業人員的態度。一般是服務員、計程車司機、保安這樣職業人員，如果態度有禮，說話和氣的一般起碼人品是可以的。如果頤指氣使，專門找人毛病的，一般都是人品不好性格缺陷的。
️見的樣本多了，各種人的性格特徵也就知道個大概。例如之前網路上說的那些殺豬盤的騙子，其實很好分辨的。他們都有一些共同的特徵。一般都是高大帥氣，朋友圈的人設就是社會精英，注重身材管理和生活品質。最重要的一個特徵就是無事獻殷勤，突然要在很短的時間裡跟你確認關係，這就是司馬昭之心了，因為騙子也會有時間成本的。
識人先認識自己，自己是什麼層次和素質，才會吸引跟你差不多的人。
